【友善家庭職場企業聯盟】

研揚文教基金會為響應教育部推動「家庭教育進入職場」政策，於2025年結合北北桃家庭教育中心及40家企業，共同推動「友善家庭職場企業聯盟」，提供職場家庭教育學習活動，協助員工在工作與家庭生活之間取得平衡。 「友善家庭職場企業聯盟」自2022至2024年已辦理184場次午間講座，累計逾7,000人次參與，另辦理18場次假日學校，吸引近320組家庭共襄盛舉。2025年預計將再辦理120場次「幸福加油讚」家庭教育講座，並推動7場次假日學校，持續擴大推廣與深耕企業家庭教育扎根。今年度更積極拓展合作對象，特別邀請多家醫療單位加入推廣行列，包括新店慈濟醫院、台大癌醫中心、萬芳醫院、臺安醫院等。 其中新店慈濟醫院首場講座邀請教育領域重量級講師──潘慶輝校長，分享「教你讀懂孩子的心：正向教養原則」，透過實務案例與親職溝通技巧，引導家長理解孩子的情緒需求與成長特質，課程獲得員工一致好評。 臺安醫院首場課程「長照資源這樣用！」特別邀請中華民國家庭照顧者關懷總會，深入講解長照2.0政策與資源應用，協助民眾理解並善用相關服務。課程開放院區同仁、眷屬與社區里民共同參與，共吸引103人熱情出席，現場氣氛熱絡、互動踴躍。院方亦貼心準備實用禮品組合包贈送參與者，展現臺安醫院推動職場家庭教育的積極態度與細緻用心，體現醫療單位對社區與家庭支持的責任與關懷。 聯盟課程由北北桃家庭教育中心及臺灣師範大學推薦專業師資共同規劃，涵蓋親職教育、兩性婚姻、代間關係等主題，透過午間講座、假日親子共學等多元活動，逐步建構具系統性的職場家庭教育課程模組。 研揚文教基金會期望透過「友善家庭職場企業聯盟」平台，促成產官學攜手合作，將家庭教育融入企業文化，以創新模式打造兼顧工作與家庭的友善職場，共同實現家庭與工作的雙贏。