【友善家庭職場企業聯盟】

研揚文教基金會舉辦「友善家庭成果分享暨2026計畫說明會」 攜手12家企業共推友善家庭職場文化 研揚文教基金會自2022年起，結合教育部、國立臺灣師範大學及新北市家庭教育中心等資源，持續推動「友善家庭職場企業聯盟計畫」，獲得企業熱烈迴響。為擴大邀請更多企業共同投入家庭教育推廣，基金會於2026年4月8日（三）下午2時30分，假研揚科技會議室舉辦「友善家庭成果分享暨2026計畫說明會」，邀集企業代表實體與線上共同參與交流。 本次說明會共計12家企業與會，實體出席企業包括鴻華先進科技、智通科創、孩享趣、連展集團、新應材、穩得實業及臺安醫院；線上參與企業則有裕隆經管企業、華科事業群慈善基金會及毅嘉科技。此外，今年更特別邀請基隆企業元璋玻璃與毅太企業共同參與，展現跨縣市推動家庭教育進入職場的合作能量。 為協助與會企業更完整了解計畫推動成果與未來方向，活動首先由研揚文教基金會執行長楊煥晨進行2025年成果分享，回顧聯盟推動成效，並進一步說明2026年計畫內容，讓企業對整體執行模式、資源整合及未來推動方向有更深入的認識。 自2022年至2025年，「友善家庭職場企業聯盟計畫」已累計號召46家企業加入，辦理310場次講座及25場次假日學校親子課程，系列活動共吸引12,009人次參與，顯示企業對家庭教育議題的高度重視，也逐步展現將家庭教育融入職場文化的實質成果。 展望未來，基金會將持續串聯臺北、新北、基隆及桃園四縣市家庭教育資源，建立更完整的課程模組與在地推動模式，結合各地家庭教育中心資源，將服務深入企業，並貼近企業員工與家庭的實際需求。透過產官學合作與企業聯盟的創新模式，「友善家庭職場企業聯盟計畫」期盼以企業為推動主體，讓家庭教育真正融入企業文化，攜手打造更具支持性與幸福感的友善家庭職場。